Comisiones Obreras de Cantabria | 20 abril 2024.

CCOO pone a disposición del SCS a sus liberados sindicales para participar en la campaña de vacunación del COVID 19

  • La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO anima al resto de organizaciones sindicales y otro personal sanitario a sumarse a este llamamiento
  • El sindicato reclama al SCS que destine el ahorro que esto supone en el presupuesto del Programa Especial de Vacunación a hacer frente al abono de los excesos de jornada que arrastra el personal sanitario

25/01/2021.
Arantxa Cosío, secretaria general de la Federación de Sanidad de CCOO en Cantabria, en la concentración de Valdecilla

Arantxa Cosío, secretaria general de la Federación de Sanidad de CCOO en Cantabria, en la concentración de Valdecilla

La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de Comisiones Obreras de Cantabria ha puesto a disposición del Servicio Cántabro de Salud a sus liberados y liberadas sindicales cuyas categorías profesionales estén vinculadas al programa de vacunación para colaborar, de manera altruista y sin coste para la administración, en la campaña de vacunación del COVID-19 fuera de su jornada laboral.

El sindicato ha remitido un escrito a la Gerente del SCS, Celia Gómez, en la que ha puesto de manifiesto su decisión de participar en la campaña de vacunación de este modo dada la importancia estratégica de la vacunación poblacional frente al virus.

Además, CCOO ha animado al resto de organizaciones sindicales a que se sumen a esta iniciativa, e insta a todas las gestoras, supervisoras y mandos intermedios de enfermería y resto de categorías a que hagan lo propio.

Por último, el sindicato ha solicitado al SCS que destine la cuantía del Programa Especial de Vacunación contra la COVID-19 a retribuir los excesos de jornada, al mismo importe de referencia, a todos los trabajadores del SCS que han hecho frente a esta pandemia desde marzo a costa de trabajar por encima de jornada, reduciendo sus descansos y anteponiendo su trabajo a la conciliación de la vida familiar, y se les reconozca de manera digna su dedicación, compromiso y esfuerzo en mantener el sistema sanitario público de Cantabria.