Comisiones Obreras de Cantabria | 29 marzo 2024.

DESEMPLEO OCTUBRE

CCOO alerta de que la bajada del paro va acompañada también de un descenso del número de contratos y de afiliación a la Seguridad Social

  • El sindicato ha señalado que los datos constatan la feminización del desempleo y que las mujeres ya suponen cerca del 60% del total, siendo especialmente preocupante en las mayores de 45 años
  • Laura Lombilla: “Es fundamental que el presupuesto definitivo del Gobierno de Cantabria contenga dotación presupuestaria suficiente para concretar más medidas sociales y de protección para las personas trabajadoras”

03/11/2022.
Gráfica paro octubre

Gráfica paro octubre

Comisiones Obreras de Cantabria (CCOO) ha alertado hoy, tras conocer los datos de desempleo del mes de octubre, que a pesar de que el paro ha descendido en 108 personas, otros indicadores apuntan a que las expectativas no son nada halagüeñas. En este sentido, el sindicato ha subrayado que ha disminuido el número de contratos (1.022 menos que el mes pasado) y la afiliación a la Seguridad Social (558 personas menos).

Además, desde CCOO se ha incidido especialmente en cómo está afectando el desempleo a las mujeres, una tónica habitual últimamente. Así, ha señalado que de las 32.990 personas desempleadas en octubre en nuestra región, casi el 60% son mujeres.

Para Laura Lombilla, secretaria de Empleo de CCOO de Cantabria, “es especialmente preocupante la situación para las mujeres mayores de 45 años, que este mes de octubre han sumado 127 mujeres paradas más y ya suponen más del 33% del total del paro en Cantabria. Se trata, además, de un colectivo que por sí ya tiene suficientes dificultades para la inserción en el mercado laboral”.

En este sentido, desde el sindicato se ha subrayado que en este mes de octubre el paro sólo ha descendido para los hombres y, en el caso de las mujeres, únicamente en el rango de edad comprendido entre los 25 y los 44 años.

“Los datos constatan que se mantiene la feminización del desempleo, como llevamos alertando desde hace tiempo. Es necesario revertir cuanto antes esta situación y apostar por la implantación de políticas de igualdad para evitar que la brecha de género siga agrandándose porque es evidente que la igualdad no es real”, ha indicado Lombilla.

Por otra parte, la tasa de cobertura de las prestaciones de desempleo ha vuelto a descender en el mes de septiembre. Así, sólo el 55,6% de las personas desempleadas de Cantabria cobraban algún tipo de prestación. “Es alarmante que muchas personas no tengan ningún tipo de ingreso mientras están en paro, más en la coyuntura económica en la que estamos inmersos actualmente, con un desmesurado alza de los precios que hace que muchas personas no puedan acceder ni a los bienes más básicos”, ha lamentado la secretaria de Empleo de CCOO de Cantabria.

Por todo ello, “es fundamental que el presupuesto definitivo del Gobierno de Cantabria contenga dotación presupuestaria suficiente para concretar más medidas sociales y de protección para las personas trabajadoras de la región”, ha concluido Lombilla.