Comisiones Obreras de Cantabria | 17 mayo 2025.

1º de Mayo de 2025.

INDUSTRIA

La huelga en la fábrica de Bridgestone en Puente San Miguel se reanuda con un nuevo paro total de la producción

  • La cuarta reunión de negociación sobre el ERE y el despido colectivo ha concluido hoy sin avances

24/04/2025.
Los trabajadores ya se concentraban a las puertas de la fábrica a primeras horas de la mañana

Los trabajadores ya se concentraban a las puertas de la fábrica a primeras horas de la mañana

El cuarto día de huelga en la fábrica de Bridgestone en contra del ERE de 211 despidos planteado por la compañía ha vuelto a paralizar hoy la actividad productiva tras un respaldo total al paro de los turnos de trabajo de mañana (5,45 horas) y de día (8 horas), según informa el comité de empresa de la planta productiva cántabra (CCOO, UGT-FICA, BUB y SITB). Lo mismo ha ocurrido en la planta de Basauri.

Es la primera de las tres jornadas de huelga convocadas por los sindicatos que mañana protagonizarán una concentración frente a la sede del Gobierno de Cantabria en Peña Herbosa a partir de las 10.00 horas.

Los sindicatos vuelven a exigir a Bridgestone un plan de viabilidad para sus fábricas de Puente San Miguel y Basauri

Hoy también se ha celebrado en Basauri la cuarta reunión negociadora del ERE y el despido colectivo de más de medio millar de trabajadores planteado por Bridgestone en sus fábricas de Puente San Miguel (211 despidos) y Basauri, que ha concluido sin avances.

Según precisa el órgano sindical de la fábrica cántabra, “en la reunión, la empresa se ha centrado en presentarnos un plan de recolocación para las personas afectadas, que el algo perceptivo por ley, pero siguen sin querer oír hablar de un plan de viabilidad de futuro”.

“Hemos recriminado a la empresa que no muestre la más mínima predisposición a presentar un plan de viabilidad y poner encima de la mesa alguna medida concreta más allá de lo que han planteado, que deja de ser una situación de mínimos para las personas afectadas”, matizó el comité de empresa, que agregó que “no nos vale que la empresa simplemente nos diga que no va a cerrar ninguna de las dos plantas, queremos un plan industrial de futuro” y aclaró que, tras los tres días de huelga de esta semana hasta el próximo sábado día 26, analizaremos las medidas a adoptar para revertir esta situación y poder tener una negociación efectiva”.

El comité de empresa de la fábrica de Bridgestone en Puente San Miguel recordó que quedan pendientes tres reuniones de negociación (30 de abril y 5 y 6 de mayo), aunque se puede prorrogar si “la negociación muestra avances reales”.

“No podemos admitir un ERE como este en una planta viable y que se castigue a más de 200 familias”, subrayó el órgano sindical, que volvió a criticar que haya foros de negociación sobre el futuro de la fábrica “en la que no se nos permite participar a los sindicatos”.

“Cualquier negociación, y más de un ERE tan salvaje en despidos, no puede hacerse a espaldas de los legítimos representantes de los trabajadores y trabajadoras y; lo contrario, dice muy poco de la verdadera transparencia de esa negociación porque sin los sindicatos en realidad no hay diálogo”, concluyó el comité de empresa de la fábrica cántabra de Bridgestone.

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